PSYCHOLOGUE - DPPE / SERVICE ACCUEIL FAMILIAL DEPARTEMENTAL

La Direction de la Prévention et de la Protection de l'Enfance (DPPE) a pour objectif de garantir l'intérêt de l'enfant, d'améliorer la prise en compte de ses besoins et de favoriser son épanouissement. Elle met en oeuvre la politique départementale de prévention et de protection de l'enfance inscrite dans le schéma départemental de l'enfance et des familles. Ses missions couvrent les compétences (obligatoires dans leur majorité) fixées par les Codes de l'Action Sociale et des Familles, Civil et Pénal autour de 3 axes :
? L'aide sociale à l'enfance (ASE) pour les enfants de 0 à 18 ans et les jeunes majeurs de moins de 21 ans : prévention de la maltraitance, prévention spécialisée, protection au sein de la famille ou hors de la famille, adoption,
? L'habilitation, tarification et contrôle des établissements d'accueil et des services associatifs,
? L'accueil d'urgence de mineurs et de mères accompagnées de leurs jeunes enfants.
En tant que Psychologue affecté au service « Accueil familial départemental », vos missions seront les suivantes :
- Accompagner les Assistants Familiaux de façon individuelle et collective,
- Participer aux recrutements des Assistants familiaux et aux évaluations d'évènement indésirable,
- Animer des groupes à thèmes/groupes de parole à destination des assistants familiaux,
- Soutenir les professionnels dans l'exercice de leur fonction,
- Participer aux synthèses et concertations en lien avec les territoires d'action départementale,
- Évaluer les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité,
- Intervenir au domicile de l'assistant familial
- Participer à la mise en place des actions collectives et les animer en collaboration avec l'équipe.

Profil recherché
Titulaire (Cadre d'emploi des psychologues territoriaux) ou contractuel (CDD d'1 an)
Diplôme de Psychologue avec une connaissance de la protection de l'enfance et /ou une appétence dans ce domaine.
Une expérience dans l'accueil familial serait un plus.
Capacité à animer des réunions d'informations et des réunions à thèmes
Qualités relationnelles
Aptitude à travailler en transversalité avec différents partenaires
Grande autonomie dans l'organisation du travail
Sens du service public
Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité
Permis B obligatoire : déplacements fréquents en IDF et en province

Informations utiles
Ce poste est basé à Evry et est à pourvoir dès que possible à temps complet (39h/semaine)
50 jours de congés (congé annuel + RTT)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles + CNAS
Participation employeur mutuelle / prévoyance / titres de transport
Restaurant d'entreprise