Infirmier H/F

Versailles est une ville dynamique et attractive où il y fait bon vivre, se divertir, se cultiver, étudier et travailler.

Fière de son histoire et de son patrimoine, Versailles s’inscrit néanmoins dans l’avenir avec de nombreux projets orientés vers le progrès et la modernité.

Avec près de 140 métiers, la collectivité recrute environ 200 personnes par an par voie statutaire ou contractuelle, dans des domaines d’activités variés (urbanisme-architecture, espaces verts, affaires culturelles, éducation-petite enfance, sécurité, services techniques …).

Rejoindre les services de la Ville, c’est travailler pour une population de 86 000 habitants sur un territoire de 2618 hectares dont 1275 d'espaces verts : un mariage harmonieux entre ville et nature. Ce cadre privilégié s’articule en 8 quartiers et un maillage de services publics de proximité où 1800 agents travaillent quotidiennement à rendre un service public de qualité au plus proche des citoyens.

Rejoignez-nous !

Centre Communal d’Action Sociale

Foyer de vie La Maison d’EOLE

Sous la responsabilité du directeur de l’établissement, l’infirmière a pour mission d’assurer la prise en charge médicale et paramédicale des résidents adultes en situation de handicap mentale au sein du foyer de vie, en veillant à leur bien-être, leur confort et leur sécurité.

Auprès du public accueilli :

• Assurer les soins infirmiers courant et spécifiques en fonction des besoins de santé des résidents (administrations de médicaments, prélèvements, surveillance des constantes vitales, …)
• Réaliser des évaluations régulières de l’état de santé des résidents en identifiant les problématiques et en mettant en place des protocoles de soins.
• Intervenir dans les situations d’urgence.
• Participer aux transmissions orales et écrites avec l’équipe éducative
• Accompagner au rdv médicaux spécifiques
• Participer à l’accompagnement à la vie affective et sexuelle.

Auprès de l’équipe :

• Veiller à la prévention des risques sanitaires et à l’hygiène des locaux en assurant la gestion des stocks de matériel médical et en respectant les protocoles d’hygiène et de sécurité.
• Assurer une veille professionnelle et participer à la formation continue pour actualiser ses connaissances et ses compétences.
• Se référer au médecin coordinateur.

Auprès des partenaires :

• Collaborer avec les médecins et les professionnels de santé pour assurer une prise en charge globale et coordonnées des résidents.
• Assurer la coordination avec la pharmacie

Auprès des familles :

• Accompagner et informer les familles des résidents dans le respect de l’intimité et des droits de l’usager, sur les aspects médicaux et paramédicaux en favorisant, l’éducation à la santé et l’autonomie des personnes accueillies.

Formation :

Diplôme d’infirmier exigé

Savoir-faire :

• Savoir s’adapter dans une équipe interdisciplinaire
• Savoir respecter les droits fondamentaux de la personne : loi 2002-2 et 11 février 2005
• Savoir repérer et prévenir de la maltraitance
• Savoir respecter la vie privée de la personne adulte en situation de handicap.
• Savoir observer et analyser les spécificités des personnes accompagnées.

Savoir-être :

• Capacité à se remettre en question
• Capacité à la tolérance, la patience, et l’écoute
• Capacité à proposer des solutions

Conditions d'emploi

Permis B et habilitations :

Permis B recommandé

Cycle de travail :

A temps partiel : 17H30 par semaine du lundi au vendredi

Horaires et jours négociables selon besoin de service

Nombre de jours de congés :

25 jours de congés, 2 jours de fractionnement sous condition

Avantages :

• Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
• Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
• Possibilité d’adhérer à la Caisse d’Entraide (prestations sociales et loisirs)
• Proche gare des Chantiers.
• Places de parking réservées