Directeur de la Maison de la Région de la SartheH/F

Forte de près de 4 millions d’habitants, la Région des Pays de la Loire est un territoire en pleine dynamique avec une croissance démographique forte qui bénéficie de l’un des taux de chômage les plus bas de France. Avec ses 5 départements et son réseau de près de 1240 communes, la Région se structure notamment autour de 7 grandes agglomérations (Nantes, Saint-Nazaire, Angers, Cholet, Le Mans, Laval et La Roche-sur-Yon).
Avec un budget de plus de 2 milliards d’euros en 2024 qui conforte son haut niveau d’investissement (507 millions d’euros), la collectivité se fixe des priorités clairement établies : l’emploi, la jeunesse et l’écologie.
A noter également une première étape de budgétisation verte initiée : l’ensemble des dépenses régionales, de fonctionnement et d’investissement, est présenté selon une classification qui place les choix d’investissement de la collectivité en fonction de leur impact environnemental.

Présidée par Christelle Morançais, la Région des Pays de la Loire s’appuie sur près de 3700 agents pour la mise en œuvre d’un service public de qualité et de proximité. Son impact est direct pour les usagers : lycées, tissu culturel et associatif, entreprises, élus locaux…

Parmi les priorités de la Région, la volonté de décliner l’incarnation des politiques publiques déployées au plus proche des territoires, grâce notamment à ses Maisons de la Région. Positionnées au sein de la DGA Défi cohésion territoriale, elles sont structurées avec une mission Mobilité / ALEOP, une mission vie des lycées, une mission orientation ; développement économique et emploi, une mission agriculture et une mission développement territorial.
A sa tête, un Directeur ou une Directrice de la Maison de la Région se charge de représenter la Région sur son département.

Afin précisément de porter les politiques publiques régionales dans le Département de la Sarthe, d’assurer le lien avec l’ensemble des territoires et des élus, la Région Pays de La Loire recherche son Directeur de la Maison de la Région de la Sarthe (F/H).

Directeur de la Maison de la Région de la Sarthe

Sous l’autorité du Directeur Général Adjoint Défi Cohésion Territoriale, et sur la base d’un diagnostic partagé des enjeux de chaque territoire, vous pilotez la mise en œuvre des nouveaux pactes stratégiques conclus entre la Région et les EPCI du département de la Sarthe. Ces pactes stratégiques couvrent l’ensemble des politiques publiques régionales, permettent d’assurer une meilleure visibilité de l’action régionale sur le territoire et d’identifier les priorités d’actions communes EPCI/Région en lien avec des enjeux régionaux et locaux partagés.

Vous facilitez la mise en relation des acteurs locaux avec les services de la Région et veillez à la valorisation des actions de la Région dans chaque territoire.

Responsable du bon fonctionnement de la Maison de la Région, vous animez et coordonnez, directement ou par délégation, l’ensemble des équipes territorialisées sur site (une quarantaine de collaborateurs). L’essentiel des équipes est constitué en missions et pôles avec, le plus souvent, un encadrement de proximité, administrativement rattaché à la Direction de politique publique du siège de la Région. Cet encadrement de proximité est impliqué à vos côtés et sous votre autorité pour répondre aux besoins d’animation du site, de coordination et d’évaluation ou d’ajustement des actions.

Vous êtes en sommes un développeur de l’action publique régionale, en mesure de projeter les politiques sur le Département de la Sarthe avec une vraie capacité de dialogue avec élus et partenaires.

Vous disposez d’une formation supérieure et maitrisez parfaitement le fonctionnement des collectivités territoriales et de leur écosystème.
Par vos qualités humaines et votre sens du contact, vous aimez le travail en équipe et la dimension de conseil que vous apportez au quotidien aux élus comme à vos équipes. Par votre management de proximité, votre vision stratégique mais aussi très opérationnelle, vous fédérez l’action de la Région autour d’une feuille de route partagée et innovante.
Vous êtes diplomate, dynamique, développeur, avez le sens du terrain et de la déclinaison opérationnelle des politiques publiques.