

Chef d'unité Prévention et améliotation du tri (H/F)
TROYES CHAMPAGNE METROPOLE | Contractuel
En Bref
- Lieu de travail : Troyes
- Catégorie : B
- Date de publication : 17/04/2026
- Valable jusqu'au : 16/06/2026
- Code postal : 10000
- Salaire : Non communiqué
- Référence : nkoamxm1rn
Employeur
Poste
ACTIVITES PRINCIPALES 1 Manager l'équipe :
• Organiser la communication sur les avancées et les actions à mettre en place
• Gérer le temps de travail des agents (congé, maladie, heures de récupération etc.)
• Répartir équitablement le travail
• Contrôler la qualité du travail effectué par l'équipe
• Mettre en place les modes opératoires pour toutes les actions menées par l'équipe
• Participer aux réunions de préparation des animations et ateliers
• S'assurer du respect des consignes de sécurité au travail et améliorer les conditions de travail
• Seconder et remplacer si nécessaire un animateur de l'optimisation des flux de déchets
2 Guide composteur pour les sites de compostage :
• Assurer le suivi des sites en fonction des éléments fournis par le Maitre composteur (avec la validation du chef de service)
• Suivre et participer à la distribution des composteurs individuels
• Animer les sites de compostage, (inauguration, Brassage, distribution de compost etc.)
• Assurer la maintenance des sites de compostage
3 Bilan :
• Synthétiser les actions faites par l'équipe pour rédiger un bilan annuel
• Mettre en évidence la charge de travail de l'équipe
MISSIONS TRANSVERSALES • Conseil et expertise
• Transmission à sa hiérarchie des observations sur le fonctionnement du service et observations des usagers (conseils et alertes)
• Toute autre mission incombant au service et s'inscrivant dans le grade et les compétences
• Organiser la communication sur les avancées et les actions à mettre en place
• Gérer le temps de travail des agents (congé, maladie, heures de récupération etc.)
• Répartir équitablement le travail
• Contrôler la qualité du travail effectué par l'équipe
• Mettre en place les modes opératoires pour toutes les actions menées par l'équipe
• Participer aux réunions de préparation des animations et ateliers
• S'assurer du respect des consignes de sécurité au travail et améliorer les conditions de travail
• Seconder et remplacer si nécessaire un animateur de l'optimisation des flux de déchets
2 Guide composteur pour les sites de compostage :
• Assurer le suivi des sites en fonction des éléments fournis par le Maitre composteur (avec la validation du chef de service)
• Suivre et participer à la distribution des composteurs individuels
• Animer les sites de compostage, (inauguration, Brassage, distribution de compost etc.)
• Assurer la maintenance des sites de compostage
3 Bilan :
• Synthétiser les actions faites par l'équipe pour rédiger un bilan annuel
• Mettre en évidence la charge de travail de l'équipe
MISSIONS TRANSVERSALES • Conseil et expertise
• Transmission à sa hiérarchie des observations sur le fonctionnement du service et observations des usagers (conseils et alertes)
• Toute autre mission incombant au service et s'inscrivant dans le grade et les compétences
Profil
SAVOIR-FAIRE • Profil opérationnel (technique) idéalement première expérience en encadrement réussie.
SAVOIR-ETRE • Agent devant aimer être sur le terrain avec son équipe
SAVOIR-ETRE • Agent devant aimer être sur le terrain avec son équipe
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Domaine/Métier :
Propreté et déchets
Localité :
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