VILLE DE NOISY LE GRAND

Chargé de mission sécurité civile H/F

VILLE DE NOISY LE GRAND  |  Titulaire

En Bref

  • Catégorie : B
  • Date de publication : 12/06/2026
  • Valable jusqu'au : 11/08/2026
  • Code postal : 93160
  • Salaire : De 20 000€ à 30 000€
  • Référence : 959015

Employeur

Poste

Recrute pour sa Direction Générale Adjointe Sécurité Civile, Patrimoine Bâti et Moyens matériels

Un Chargé de mission sécurité civile (h/f)

Cadre d’emplois des Techniciens territoriaux

Sous la responsabilité du chef de service, le technicien sécurité civile est chargé de la mise en œuvre des plans, procédures et moyens concourant aux domaines de sécurité incendie. Il contribue à l’animation d’une culture communale de gestion des risques et à l’exercice des pouvoirs de police du Maire.

À ce titre, vos missions se décomposent comme suit :

Domaine de la sécurité incendie des ERP :
  • Contrôler et suivre les ERP ;
  • Conseiller les responsables des établissements sur les règles de sécurité incendie et de prévention des risques ;
  • Accompagner les projets de travaux ou d’aménagement en vérifiant leur conformité ;
  • Préparer et instruire les dossiers administratifs et techniques nécessaires concernant les AT et les manifestations exceptionnelles ;
  • Faire procéder des interventions techniques et travaux liés à la sécurité incendie.
Domaine de l’accessibilité des bâtiments pour les personnes en situation de handicap :
  • Participer à la mise en œuvre des dispositions relatives aux conditions d’accessibilité pour les personnes en situation de handicap, pour les bâtiments communaux.
  • Accompagner les exploitants d’établissements non communaux lors de projets d’aménagements.
Domaine de la maintenance technique :
  • Suivre les contrôles réglementaires des installations communales notamment les hydrants ;
  • Assurer le suivi administratif des contrats de maintenance et rédiger des documents techniques (notes, CCTP, rapports) ;
  • Assurer la veille réglementaire et suivre le budget.
Domaine de l’hygiène :
  • Assurer le suivi des dossiers hygiène : non décence, péril et insalubrité (visites, rédaction de rapports, courriers de réponses,…)
  • Participer aux réunions avec l’ARS en préfecture et les différents acteurs : ADIL...

Profil

Profil et compétences requises :
  • Niveau Bac à Bac+2
  • Connaissances en matière de pourvoir de police du Maire dans les domaines des établissements recevant du public.
  • Connaissances réglementaires (code de la construction et de l’habitation, code général des collectivités territoriales, réglementations relatives à la prévention des risques d’incendie et de panique dans les établissements recevant du public, les immeubles d’habitation et aux conditions d’accessibilité dans les ERP.
  • Connaissances réglementaires et techniques dans le domaine du bâtiment (réglementations, normes, règles de l’Art, installations techniques, etc.).
  • Connaissances dans le domaine de la passation de marchés (MAPA, AO, ).
Compétences techniques ou savoir-faire :
  • Organiser et piloter des projets ;
  • Rédiger des rapports et documents administratifs
  • Utiliser des outils bureautiques (word,…)
Aptitudes :
  • Dynamisme, capacité à prendre des initiatives et travailler en transversalité.
  • Esprit d’équipe.
  • Rigueur et capacités d’organisation.
  • Capacités
  • Savoir rendre

Ces offres pourraient vous intéresser

Recevoir des offres d'emploi similaires par email

Domaine/Métier : Prévention et sécurité
Localité : Seine-Saint-Denis

Les informations à caractère personnel recueillies font l’objet d’un traitement par Emploipublic.fr du Groupe Moniteur RCS Nanterre B 403 080 823.
Elles sont nécessaires entre autres, à la création de votre compte et sont enregistrées dans nos fichiers.
Groupe Moniteur ou toutes sociétés du groupe Infopro Digital pourront utiliser ces fichiers afin de vous proposer des produits et/ou services analogues.
Pour exercer vos droits, vous y opposer ou pour en savoir plus : Charte des données personnelles.