AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)

Située à 7 km de la porte ouest de Paris, la ville de Vaucresson (92) – 9000 habitants – bénéficie d’un cadre de vie et d’un environnement privilégiés. Ville en pleine évolution et foncièrement engagée dans une politique de modernisation et de développement de son écosystème, Vaucresson allie politique du changement et maintien de son identité. Intégrée à l’EPT Paris Ouest la Défense (POLD)

La ville recrute :

AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)

Au sein de la crèche municipale de 50 berceaux, placé(e) sous l’autorité de la Directrice de la crèche et en collaboration avec l’éducatrice de jeunes enfants, vous organisez et effectuez l’accueil de l’enfant dans le but de favoriser son développement affectif et intellectuel, dans le cadre du projet éducatif du service.

Missions :    

• Prendre en charge un groupe d’enfants en respectant le projet pédagogique de la crèche
• Identifier les besoins de l’enfant et y apporter les meilleures réponses
• Effectuer les soins individuellement et au sein du groupe 
• Garantir le bien-être physique, psychique et affectif des enfants accueillis
• Mettre en place des activités d’éveil en fonction de l’âge de l’enfant et de son développement 
• Favoriser la socialisation de l’enfant
• Favoriser le dialogue avec les parents
• Participer à l’élaboration et à l’évolution du projet d’établissement
• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
• Entretenir les espaces de vie et le linge de l’enfant
• Aider l’enfant à acquérir progressivement des gestes et comportements autonomes
• Repérer les signes de mal-être et rassurer l’enfant et transmettre au responsable

• Sens du travail en équipe
• Sens de l’organisation et esprit d’initiative
• Animation d’activités pédagogiques et ludiques
• Discrétion professionnelle Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture et expérience en crèche souhaitée.

Les + de la collectivité

• Une collectivité à taille humaine porteuse de projets
• Un projet de territoire clair, tourné vers l’évolution des pratiques
• Des équipes dynamiques, dans un environnement collaboratif et innovant
• Régime indemnitaire (IFSE et CIA)
• Participation employeur aux frais de transport, aux mutuelle santé et prévoyance labellisées
• CNAS, comité des œuvres sociales
• Pool de voitures de service / Prime de mobilité durable

Contexte et environnement de travail

• Transports en communs à proximité
• Temps complet – 37h30, amplitude de 7h30 à 18h45
• Accès restauration collective 
• Emploi permanent – Recrutement statutaire ou contractuel à temps plein