

Assistant de direction pour le service Petite Enfance F/H
VILLE DE CHAMPS SUR MARNE | Titulaire, Contractuel
En Bref
- Lieu de travail : Seine-et-Marne
- Catégorie : B
- Date de publication : 11/07/2025
- Valable jusqu'au : 11/09/2025
- Code postal : 77000
- Salaire : Non communiqué
Employeur
Située dans le département de Seine et Marne, proche de Paris, labélisée « Ville amie des enfants », la ville de Champs-sur-Marne compte 25 695 habitants. Elle dispose d’un cadre de vie agréable avec 50% d’espaces naturels et est labellisée ville fleurie.
Commune à taille humaine, reconnue par ses grandes écoles et ses établissements universitaires, dotée d’équipements municipaux (crèches, groupes scolaires, gymnases et centre aquatique…), Champs-sur-Marne est accessible par la ligne A du RER et sera prochainement desservie par une gare du réseau Grand Paris Express.
Avec une politique de formation dynamique, la commune favorise l’évolution professionnelle de ses agents.
Poste
Sous l’autorité de la Responsable du service Petite Enfance, vous aurez pour missions :
Principales :
- Contribuer à la mise en œuvre de la politique globale de la petite enfance au service des familles, définie par la Municipalité.
Assurées régulièrement, notamment :
Concourir à la gestion administrative et financière du service
- Elaborer, rédiger et suivre les documents administratifs, juridiques, financiers, techniques ou réglementaires nécessaires à son activité,
- Réaliser et mettre en forme les travaux bureautiques,
- Participer à l’élaboration et au suivi du budget du service,
- Participer à l’élaboration et au suivi des marchés et des conventions du service,
- Assurer le suivi des conventions des partenaires financiers (CAF et Département),
- Préparer et suivre les éléments nécessaires aux demandes de prestations de la CAF et du département et transmettre les données d’activités et les données financières des différents établissements petite enfance.
Suivi de la commission d’attribution des places en crèche
Assurer le suivi des structures Petite Enfance
- Gérer les outils de suivi et de contrôle,
- Suivre et contrôler les contrats d’accueil des enfants et mettre en place la procédure de renouvellement de ces contrats,
- Suivre le taux d’occupation et d’encadrement des structures en veillant au respect de la réglementation,
- Assurer le suivi des mobilités internes et mettre à jour l’organigramme.
Assurées ponctuellement
- Assurer la continuité administrative du service en l’absence de la responsable du service Petite Enfance.
Profil
- Baccalauréat / BTS en secrétariat,
- Expérience au sein des collectivités,
- Connaissance du fonctionnement des structures Petite Enfance,
- Bonne maîtrise des outils bureautiques et administratifs, des techniques de secrétariat,
- Qualités rédactionnelles,
- Sens du service public,
- Capacité à s’intégrer et à s’impliquer dans un travail d’équipe, qualités relationnelles et de médiation,
- Qualités d’organisation, disponibilité, rigueur et autonomie,
- Respect de la confidentialité.
Contraintes et obligations :
Horaires : 37 heures 30 par semaine à organiser selon les besoins du service et les modalités en vigueur.
Participation avec les structures d’accueil du jeune enfant à des rencontres familles (samedi ou en soirée).
- Rémunération statutaire – Régime indemnitaire - 13ème mois
- 37 heures 30 hebdomadaires aménageables selon les modalités internes
- 25 jours de CA, 15 jours de RTT par an
- Comité des Activités Sociales et Culturelles (CASC)
Informations
employeur
Candidatez en transmettant votre CV via le bouton POSTULER
Pour postuler à cette offre, l’envoi d’un CV et d’une lettre de motivation est obligatoire.
Madame le Maire
Mairie de Champs-sur-Marne
Mail Jean Ferrat - BP 1 – Champs-sur-Marne
77427 MARNE LA VALLEE Cedex 2
Postuler à cette offre
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Domaine/Métier :
Assistant de direction
Localité :
Seine-et-Marne