ARCHIVISTE F/H

31 communes composent aujourd’hui le territoire de Montpellier Méditerranée Métropole. Sa capitale régionale, Montpellier, compte 272 084 habitants. Sa croissance démographique est la plus élevée de France et 50% de sa population à moins de 34 ans. Chaque mois, elle accueille plus de 300 nouveaux arrivants.

La dynamique vaut tout autant pour Montpellier Méditerranée Métropole : 500 000 habitants y résident et c’est par la mise en commun d’un certain nombre de ses équipements, dans des domaines de compétence aussi divers que la culture, l’économie, l’environnement ou les transports, que la Métropole anime l’ensemble de ce territoire. Et rassemble ceux qui y vivent.

Aujourd'hui, forte de ses 29 000 entreprises, de ses 80 000 étudiants, de ses Pôles d'excellence dans les domaines de la santé, de l'eau, de l'agronomie ou des technologies de pointe, Montpellier Méditerranée Métropole conforte ses atouts en développant des accords de coopération avec la Chine, le Brésil ou les Etats-Unis, et reste, avec son climat privilégié, parmi les destinations préférées des Français !

Montpellier, 7e ville de France, est reconnue comme un territoire dynamique en essor permanent. Innovation, mobilité douce, démocratie locale, qualité des services de proximité font partie des priorités du mandat. Rejoignez une équipe dynamique au sein du service mutualisé des Archives de Montpellier. En tant qu’archiviste de l’Unité Conservation et Traitement, vous contribuez à la mise en œuvre de la politique de conservation et de traitement des documents de la Ville et de la Métropole de Montpellier. Vous participerez aux ambitieux projets de la Direction (déménagement des fonds et ouverture d’un Centre d’Histoire et de la Mémoire).

POSTE À POURVOIR :  ARCHIVISTE F/H – UNITE CONSERVATION ET TRAITEMENT

Archives de Montpellier

Référence : GRH4-2025-160

Cadre d’emplois : Catégorie C- Adjoint du Patrimoine

 Vos missions principales :

            Traitement des fonds :

• Collecter, trier, classer et inventorier les archives
• Élaborer des plans de classement adaptés
• Décrire les documents et leurs producteurs
• Rédiger les instruments de recherche et indexer les données dans notre logiciel métier
• Participer à la réévaluation et au récolement des fonds
• Contribuer à la collecte d’archives privées (achats, dons, legs)

            Conservation préventive et curative :

• Surveiller l’environnement des magasins (température, hygrométrie)
• Contrôler l’état sanitaire des documents

• Dépoussiérer les documents, réaliser des petites restaurations et des conditionnements adaptés

• Gérer le matériel de conservation et participer au plan de sauvegarde

Gestion des magasins de conservation (5 sites) :

• Prévenir et gérer les risques de sinistre
• Participer aux projets d’aménagement ou de construction

Numérisation :

• Numériser les documents avec le matériel patrimonial adapté
• Réaliser les prises de vue et enregistrer des fichiers numériques sur les serveurs

Missions transversales :

• Assurer ponctuellement la présidence de la salle de lecture
• Transporter des documents entre les différents sites
• Participer aux chantiers collectifs de la direction

Eléments spécifiques du poste :

• Déplacements entre sites (Permis B souhaité)
• Port de charges et travail en environnement poussiéreux possible
• Port ponctuel d’équipements de protection (gants, lunettes, masque)

Savoirs :

• Maîtrise de la réglementation et des techniques archivistiques
• Connaissance de l’histoire générale et locale
• Compréhension du fonctionnement des collectivités territoriales
• Normes de conservation préventive
• Maitrise des outils bureautiques et logiciels métiers

Savoir-faire :

• Analyser, décrire, classer tout type de document
• Évaluer l’état matériel des fonds
• Appliquer les techniques de conditionnement et conservation
• Travailler en collaboration avec divers interlocuteurs

Savoir-être :

• Rigueur, organisation et méthode
• Esprit d’équipe et excellentes qualités relationnelles
• Patience, autonomie et réactivité