Agent routier

Vous réalisez les travaux d'entretien courant et de réparation des routes départementales (chaussées, ponts, accotements et talus).
Vous effectuez les interventions d'aide à la circulation des usagers (signalisation, service hivernal) et de maintien de la propreté des espaces publics.
Vous exécutez les travaux d'entretien courant et de réparations des bâtiments départementaux.
En matière de travaux d'entretien courant en particulier, vous:
Réalisez les opérations de remise en état des chaussée, des ponts et des équipements publics et routiers;
Posez et entretenez la signalisation verticale;
Fauchez et débroussaillez les accotements et talus;
Elaguez et taillez les arbres d'alignement et la haies arbustives;
Entretenez les dispositifs d'assainissements des chaussées et des ponts;
Assurez la maintenance et l'entretien de premier niveau des engins, des matériels et de l'outillage de chantier.
En matière d'aide à la circulation routière en particulier, vous:
Intervenez en cas d'évènement de nature à perturber la circulation (neige, verglas, tempête, orage, accident, présence d'obstacles inopinés sur la chaussée,...)
Nettoyez les voies, espace et équipements publics (balayage, ramassage des détritus divers et des poubelles, lavage, effacement de graffiti, enlèvement d'affiches...)
Avantages pour les agents routiers :
· Opportunités de formation et d'évolution professionnelle
· Jusqu'à 25 jours de congés annuels (soit 5 semaines) et 20 jours de RTT pour 38h30 hebdomadaires
· Compte Epargne Temps monétisable
· Remboursement à hauteur de 75 % des frais de transports en commun
· Chèques déjeuners
· Offre variée du comité d'œuvres sociales (chèques culture, allocations sportives et culturelles, billetterie pour les loisirs, prestations familiales...)
· Contrat mutuelle et prévoyance avec participation de l'employeur
Poste ouvert au grade de d'adjoint technique. Candidature à adresser avant le 6 juin 2026
Ce poste est accessible à tout(e) candidat(e) remplissant les conditions du décret N° 96-1087 du 10 décembre 1996 portant application de la Loi du 10 juillet 1987 relative au recrutement des personnes handicapées par la voie contractuelle.

• Capacité à travailler en autonomie et en équipe ;
• Capacité à évoluer, à progresser.
• Titulaire d'un diplôme technique de niveau V minimum (BEP, CAP)
Permis de conduire B exigé, permis C souhaité
• Expérience souhaitée dans le domaine de l'entretien de la voirie ou des travaux publics.
• · Polyvalence sur l'ensemble des missions / activités
Disponibilité / astreinte à assurer ;
Travail à l'extérieur en toutes saisons, en horaires d'équipe (2 x 8) pour certains travaux, « sous - circulation » et parfois de nuit ;
Travail en hauteur ou en présence d'eau ;
Port obligatoire d'EPI.