Agent prévention, sécurité et maintenance des sites - Diplômé SSIAP exigé H/F

Reconnue pour sa qualité de vie, sa richesse associative, sa nouvelle vitalité économique et urbanistique, la Ville de L’Haÿ-les-Roses (31 483 habitants, Sous-Préfecture du Val-de-Marne) s’inscrit dans une dynamique forte portée par son exécutif. Partie prenante dans le développement du Grand Paris (Ligne 14 du métro en service), elle œuvre au renforcement de son attractivité, au renouvellement de ses politiques publiques et à la modernisation de son administration afin d’optimiser les services rendus à ses concitoyens.

Sous la responsabilité de la responsable du service Prévention, Sécurité et Maintenance des Bâtiments, l’agent assure la sécurité et la maintenance ainsi que le bon fonctionnement des installations techniques du site d’affectation principal Caroline Aigle et du site Bessie Coleman.

• Il est le référent principal du site en charge de la sécurité et de la petite maintenance bâtimentaire.
• Il doit suivre les documents de fonctionnement mis à sa disposition. Il est le SSIAP du site.
• Il est amené à assurer une relation d’accueil et d’information des prestations de la ville.
• Il peut être amené à assurer ses missions sur un autre site en cas de nécessité lors du remplacement ou de besoin de renfort.

A ce titre, il a en charge les missions suivantes :

SECURITE ET SURVEILLANCE DES LOCAUX

• Ouvrir et fermer les grilles et portes du site selon les horaires définis
• Contrôler les accès et sécuriser l’ensemble des ouvrants
• Effectuer des rondes de surveillance intérieures et extérieures pour détecter les intrusions, dégradations, anomalies
• Vérifier le bon fonctionnement des dispositifs de sécurité, alarmes et systèmes de déclenchement
• En cas de besoin, accompagner les intervenants
• Gérer les badges d'accès et les clés
• Accueillir, informer et accompagner les prestataires municipaux
• Suivre les protocoles en place et coordonner les actions avec les services compétents
• Apporter une première réponse avant l’arrivée des secours ou des techniciens

ENTRETIEN, MAINTENANCE PREVENTIVE ET CURATIVE DES LOCAUX

• Nettoyer et entretenir occasionnellement les cours de récréation et les voies de circulation en journée pour des bâtiments scolaires (ramassage des feuilles, des papiers)
• Assurer une assistance pour le maintien de la propreté en journée (débouchage des sanitaires, gestion de petits dégâts des eaux, etc.)
• Sortir les encombrants aux dates prévues ou transmettre la demande aux services techniques
• Nettoyer régulièrement les conteneurs sur les sites équipés (hors conteneurs de restauration)
• Inspecter quotidiennement le site pour identifier les réparations nécessaires et les enregistrer dans le logiciel Fluxnet
• Suivre les demandes dans Fluxnet pour garantir leur complétude
• Réaliser des petites réparations de niveau 1, seul, en binôme ou avec la régie bâtiment

SUPPORT LORS DES ÉVENEMENTS SCOLAIRES ET SPORTIFS

• Assister les agents du service logistique dans la préparation et l'installation du matériel pour les événements scolaires (fêtes, réunions, spectacles)
• Intervenir pendant les événements pour veiller à leur bon déroulement et assurer la sécurité

MISSIONS SPECIFIQUES

• Effectuer le nettoyage complet des vestiaires, sanitaires et zones de circulation
• Réaliser les opérations de nettoyage ou de sécurisation en cas de conditions météorologiques exceptionnelles (neige, intempéries, etc.)

COMPETENCES PRINCIPALES ET QUALITES REQUISES

• Titulaire IMPERATIVEMENT du diplôme SSIAP
• Maîtrise des règles de sécurité
• Compétences de base en rédaction
• Connaissances informatiques
• Grande disponibilité
• Réactivité face aux situations
• Diplomatie dans les échanges
• Sens des responsabilités
• Ponctualité et rigueur
• Esprit d’initiative
• Polyvalence dans les missions
• Bonne aisance relationnelle
• Attitude bienveillante

PARTICULARITES :

• Permis B IMPERATIF
• Amplitude horaire de 8h00 à 23h00, sur une base hebdomadaire de 37h30
• Horaires de travail variables en fonction des besoins du service
• Planning incluant des horaires en semaine et le week-end
• Les congés sont accordés en priorité pendant les vacances scolaires, notamment durant la période estivale

POSTE A POURVOIR : Dès que possible, recrutement par voie statutaire en catégorie C (Filière Technique), ou à défaut, par voie contractuelle.

Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d’une rémunération statutaire, d’un régime indemnitaire, d’une prime de fin d’année, du CNAS, de titres restaurants (option facultative), d’une participation à une mutuelle labellisée.

Ce poste étant à temps complet (37h30), vous bénéficierez de 25 jours de congés annuels et de 15 jours de RTT (journée de la solidarité imposée le lundi de Pentecôte).