AGENT DE SURVEILLANCE DE VOIE PUBLIQUE (H/F)

La commune de Chevilly-Larue (un peu plus de 20 000 habitants et 550 agents) membre de l’Etablissement Public Territorial Grand Orly Seine Bièvre est située aux portes de Paris dans le département du Val-de-Marne. Tout en préservant son caractère authentique et son cadre de vie, Chevilly-Larue est résolument ancrée vers l’avenir avec l’inauguration récente de sa station de métro de la nouvelle ligne 14, et des projets d’ampleur en cours : Cité de la Gastronomie, nouvel éco quartier au sein duquel sera ouverte à la rentrée de septembre sa nouvelle école Frida Kahlo et son gymnase Clarisse Agbégnenou.

C’est aussi une ville solidaire qui mène une politique ambitieuse en direction des familles, des retraités et s’engage dans la coopération décentralisée.

Ville amie des enfants, elle mène une politique volontariste en matière d’éducation, ainsi qu’en matière de transition écologique.

Chevilly-Larue est dotée d’un haut niveau de service public local, accessible à tous et porte l’ambition d’une très grande proximité avec les habitants.

C’est aussi une ville de l’épanouissement personnel avec une programmation culturelle de qualité, des animations festives, une vie associative et de quartier.

Afin d’accompagner son projet municipal ambitieux, la Ville recrute son.sa :

A.S.V.P. AGENT DE SURVEILLANCE DE VOIE PUBLIQUE (H/F)

(Cat C : Adjoint technique)

Rattaché(e) au Responsable de la Police Municipale, et au Directeur Général des Services, vous travaillez au sein d’une petite structure familiale avec une ambiance de travail conviviale et un esprit d’entraide.

Vos missions principales seront :

• Au sein de la police municipale constituée notamment de 6 policiers municipaux, de 8 agent de surveillance de la voie publique et un agent d’accueil, vous exercerez principalement des missions de surveillance préventive des voies publiques ;
• Vous seconderez la police municipale, dans le respect de vos attributions et de votre agrément.
• Vous assurerez également une relation de proximité avec la population : renseigner, orienter et sensibiliser aux règles d’usages de la voie publique.

Description des principales activités du poste :

• Surveillance de la voie publique et missions générales de prévention ;
• Contrôler et relever des dysfonctionnements de la signalétique du stationnement, des dispositifs de contrôle d’accès, plus généralement, des équipements publics urbains ;
• Verbaliser les infractions liées à l’arrêt ou au stationnement gênant, très gênant, abusif et réglementé ;
• Constater de certaines infractions au code de la santé publique en lien avec la propreté des voies et espaces publics ;
• Effectuer de la prévention et de la surveillance aux abords des lieux et bâtiments publics, sécurisation du passage des piétons sur la voie publique, bâtiment scolaire, parking public ;
• Encadrement des manifestations publiques ;
• Renseignement, sensibilisation et information aux usagers de la voie publique, action de prévention thématiques en direction des publics ;
• Seconder la police municipale et coordonner les actions dans le cadre des prérogatives de chacun lors des interventions régulation des voies et des espaces publics (manifestations, accidents, gestion des risques…) ;
• Rédaction des bulletins de services quotidiens, rapports ;
• Intervention en milieu scolaire ;
• Toutes autres missions à caractère urgent demandées par le service de la police municipale.

Temps de travail :

36h30 Hebdomadaire.

25 congés annuel, 9 jours RTT, 6 jours de sujétions particulières.

Horaires de travail :

Horaires flexibles entre 7h00 et 20h00.

Variation possible en fonction de la saisonnalité et des besoins du service et des évènements exceptionnels.

Possibilité de travailler en soirée, week-end et jours fériés.

Autre spécificité : Port de l’uniforme sur la voie publique.

Rémunérations, avantages :

Rémunération statutaire, régime indemnitaire (IFSE), prime annuelle, participation sur mutuelle santé et prévoyance maintien de salaire, adhésion au comité d’œuvres sociales ;

Politique active de formation.

Créneaux de sports disponibles à la discrétion du chef de service.

Accès facilité aux complexes sportifs de la ville (piscine, salle de sport...).

• Titulaire du Permis B
• Avoir le sens du service public, loyauté ;
• Savoir observer les problèmes de voie publique et rendre compte à sa hiérarchie ;
• Bonne résistance au stress et maîtrise de soi, discrétion ;
• Résistance physique, goût pour la marche et pour le travail à l’extérieur, réactivité et dynamisme ;
• Autonomie et esprit d’initiative et d’équipe ;
• Sens du contact, aptitude au dialogue et à la gestion des conflits ;

Compétences et qualités requises :

• Bonne connaissance du cadre réglementaire en matière de stationnement et respect de la déontologie ;
• Qualités rédactionnelles (main courante, rapport…) ;
• Bonne connaissance des logiciels métiers spécifiques.