Agent de bibliothèque pour la médiathèque de Rentilly et chargé de rédactionnel H/F

Située dans le nord de la Seine-et-Marne à 25 km à l’est de Paris, la Communauté d’Agglomération de Marne et Gondoire est la 3e agglomération
du département avec 108 133 habitants et 20 communes. Au coeur de la ville nouvelle de Marne-la-Vallée pour les deux tiers de son
territoire et sur la rive droite (Nord) de la Marne pour un tiers, cet espace périurbain s’insère dans un bassin de vie de plus 280 000 habitants.
Intercommunalité reconnue pour son engagement en matière de transition écologique, Marne et Gondoire est un territoire dynamique offrant
un cadre de vie préservé, véritable poumon vert de l’est francilien.

Au sein du réseau de la Lecture Publique en Marne et Gondoire, et sous l’autorité de la directrice de la coordination culturelle, vous aurez pour principales missions d’accueillir et d’orienter le public, de participer au développement et à la valorisation de l’offre documentaire des collections du centre de ressources documentaires du Parc culturel de Rentilly - Michel Chartier. Situé dans un espace architectural remarquable, vous travaillerez dans un établissement innovant qui dispose d’un fonds spécialisé de plus de 6 500 ouvrages en art, architecture, art du paysage et des jardins dont 2 300 ouvrages pour la jeunesse et qui accueille différentes manifestations. Vous effectuez également une mission transversale de chargé de rédactionnel pour la direction de la coordination culturelle.

  * Accueillir le public :

- Accueil et renseignements du public (inscription des lecteurs, orientation et information sur le fonctionnement des bibliothèques du réseau et de ses services, prêt-retour des documents, aide à la recherche documentaire) ;

- Mise à disposition et valorisation des fonds (rangement quotidien des documents, gestion des réservations, mise en valeur des collections)

 * Participer à l’animation du centre de ressources documentaires :

- Participation aux actions de médiation du fonds du centre de Ressources documentaires et dans le cadre de la programmation du Parc culturel de Rentilly Michel Chartier ;

- Participation à l’élaboration d’actions de médiation (développement des actions culturelles, accueil de groupes, de scolaires, de publics empêchés) : être force de proposition sur les actions culturelles ;

- Développement des actions hors les murs

* Gestion des collections et du circuit du document :

- Acquisition et traitement techniques des documents adultes et jeunesse (imprimés, périodiques) : suivi de la production éditoriale, commandes, réception des documents, catalogage, équipement, réparation, nettoyage et entretien ;

- Mise à disposition et valorisation des fonds (rangement des fonds, mise en valeur des collections) et élaboration d'outils documentaires : bibliographies, sélections thématiques en lien avec le fonds du centre de Ressources documentaires

* Participer au fonctionnement du réseau dans une démarche de transversalité :

- Participation aux réunions de service ;

- Participation aux groupes de travail transversaux sur le réseau
   

* Participation à la rédaction des différents supports de communication pour la direction de la coordination culturelle :

- Préparation, rédaction et relecture des supports de communication ;

- Référent pour la rédaction des contenus du portail documentaire, relecture des affiches ;

- Participation à la rédaction des newsletters.
 

- Être titulaire d’un diplôme professionnel (DUT ou DEUST) ;
- Connaissance du monde des bibliothèques
- Bonne culture générale
- Permis B et véhicule personnel nécessaire
- Sens de l’accueil, adaptation aux publics 
- Aisance relationnelle
- Esprit d’équipe
- Dynamisme et adaptabilité
- Expérience ou stage en bibliothèque requis
- Ponctualité, disponibilité, réactivité et autonomie

LIEU D’EXCERCICE :

Centre de ressources documentaires du Parc culturel de Rentilly - Michel Chartier, 1 rue de l’étang 77600 Bussy-Saint-Martin et éventuellement sur les autres médiathèques du réseau en Marne et Gondoire

Rémunération statutaire + RIFSEEP, Ticket restaurants, CNAS

Temps de travail aménagé sur l’année sur une base hebdomadaire avec une alternance chaque semaine du rythme de travail soit du mardi au dimanche (41h36) soit du mardi au vendredi (31h36). (25 jours de congés annuels + 10 jours d’ARTT)