DIRECTEUR ADJOINT DES SERVICES TECHNIQUES h/f

VIILE DE SEMEAC  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : Hautes-Pyrenees
  • Catégorie : A, B
  • Date de publication : 17/06/2020
  • Salaire : Non communiqué

Employeur

Séméac, commune de 5 000 habitants, bénéficie d’une situation géographique privilégiée, aux pieds des Pyrénées tout en étant limitrophe de la ville de Tarbes.

Ville jeune, familiale et animée, Séméac offre des services de proximité, riches et variés, tant culturels que scolaires ainsi qu’un accès direct par l’autoroute aux stations de ski et loisirs de montagne.

 

La commune, a dominante résidentielle, porte le bien vivre et le vivre durablement. Elle conjugue la douceur de vivre d'une ville fleurie, primée sur le plan national, avec le dynamisme d'une commune bien dans le 21ème siècle, entre tradition et modernité.

 

La nouvelle équipe municipale, porteuse de nombreux projets ambitieux, témoigne d'une vitalité essentielle à la qualité de vie de ses habitants.

Au sein des services municipaux, des projets de modernisation sont engagés en faveur notamment d’aménagements urbains, de création de voies de circulation douces et de rénovation de bâtiments. Dans ce contexte stimulant, la ville recrute son Directeur adjoint des services techniques (f/h).

Poste

Missions :

Directeur adjoint des services techniques

dans le cadre d’emplois des techniciens ou ingénieurs territoriaux

 

Missions principales

Sous l'autorité du Directeur des services techniques, en lien direct avec le Maire et l’adjoint aux travaux, vous participez à la définition des orientations stratégiques par un solide appui technique et vous contribuez à la mise en œuvre des projets du service en étant force de proposition et d'innovation dans leur réalisation.

En son absence, vous assurez la continuité de ce service et vous fédérez une équipe d’une 15e d’agents, qui sont sous l’autorité d’un chef d’atelier et de son adjoint, autour de projets déterminés, tout en veillant à la bonne montée en compétences de chacun.

 

A cet effet, vous participez à l'élaboration annuelle et pluriannuelle des programmes d’opérations et de travaux (voirie, signalisation routière, bâtiments, aménagements des espaces verts). Vous êtes en charge, également de l’élaboration d’études préalables et de faisabilité, les consultations d’intervenants extérieurs tels que les bureaux d’études et les maîtres d’œuvre, ainsi que la définition complète et le suivi des opérations qui vous sont confiées dans les différents domaines cités ci-dessus. Vous êtes en charge de l’estimation des coûts prévisionnels et de l’établissement des dossiers de financements de ces opérations.

 

Vous coordonnez des petits projets d’aménagement et d’entretien du patrimoine bâti, comprenant la définition technique des ouvrages, l’établissement des métrés, la rédaction des dossiers de consultations des entreprises, l’analyse des offres et le suivi technique et financier des travaux.

Profil

Profil

 

  • Au minimum, titulaire d’un BTS ou DUT génie civil, BTP ou équivalent ;
  • Autonome ;
  • Capacité à travailler en équipe ;
  • Esprit d’analyse et de synthèse ;
  • Capacité d’écoute, de dialogue, d’échange et d’initiative ;
  • Qualités relationnelles et managériales.

 

Compétences requises

 

  • Maîtrise des techniques routières et/ou maîtrise en génie civil et bâtiment (recommandations, guides, normes) ;
  • Expérience dans la gestion d’ouvrage bâtimentaire et/ou dans le domaine de l’entretien, de l’exploitation des routes et des espaces publics ainsi que la signalisation routière temporaire et permanente ;
  • Compétence en maîtrise d’ouvrage publique (loi MOP) ;
  • Connaissance du code de la commande publique et des CCAG (travaux, fournitures et services, prestations intellectuelles) ;
  • Connaissance du code de la voirie routière ;
  • Connaissance de la réglementation sur l’eau et l’environnement ;
  • Maîtrise de l’informatique : word, excel, autocad et logiciel de conception routière appréciée.

 

Conditions d’exercice

  • Recrutement statutaire, à défaut contractuel ;
  • Poste à temps complet ;
  • Perspectives d’évolutions possibles ;
  • Moyens à disposition : véhicule de service en pool, poste informatique et téléphone portable ;
  • Rémunération : traitement lié au grade et régime indemnitaire pour les titulaires, selon expérience pour les contractuels, participation employeur aux mutuelles

Informations
employeur

Mail de candidature : mairie@semeac.fr

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Domaine/Métier : Responsable des services techniques
Localité : Hautes-Pyrenees