Auxiliaire de vie (H/F)

VILLE DE SUCY EN BRIE  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : SUCY EN BRIE
  • Catégorie : C
  • Date de publication : 28/05/2024
  • Valable jusqu'au : 06/07/2024
  • Code postal : 94370
  • Salaire : Non communiqué

Employeur

Lieu privilégié du Val-de-Marne, Sucy-en-Brie (27 223 habitants / 500 agents) est une ville située à 17 km de Paris (Notre-Dame) et à 20 minutes de l'aéroport d'Orly. La ville est desservie par les grands axes de communication et excelle dans l’art d’associer urbanisation et espaces verts.

Le Centre Communal d’Action Sociale met en œuvre la politique sociale de la ville en faveur des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.

Poste

Sous l'autorité du Responsable de secteur d’Aide et d’Accompagnement à Domicile, au sein du service Autonomie à Domicile, vos missions seront les suivantes :

MISSIONS :

Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne

  • Evaluer le degré d’autonomie de la personne et respecter ses souhaits, goûts et habitudes,
  • Adapter les techniques de mobilisation en fonction du degré de dépendance,
  • Aider à l’habillage et au déshabillage et veiller à la propreté du linge,
  • Aide au repas, préparation, stimulation,
  • Aide au soin d’hygiène corporelle ne relevant pas d’une prescription médicale,
  • Aide à la prise de médicaments relevant d’un acte de la vie courante,
  • Faire les courses en respectant quantité et qualité des produits.

Aide à l’aménagement et à l’entretien du cadre de vie

  • Effectuer les tâches ménagères courantes (lit, ménage, lessives, couture, repas, etc.),
  • Organiser son travail et gérer son temps,
  • Gérer les stocks et assurer l’approvisionnement en produits d’entretien,
  • Ordonner le logement à des fins d’amélioration du confort et de la sécurité et en prévention des accidents domestiques.

Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle

  • Stimuler et faciliter les échanges sociaux,
  • Informer sur l’évolution de la situation de la personne,
  • Conserver la bonne distance avec la famille,
  • Faciliter le maintien des relations extérieures de la personne (médicales, amicales, etc.).
  • Aide à la gestion administrative, aux papiers simples,
  • Stimuler la participation de la personne à des activités associatives, culturelles, citoyennes et de loisirs,
  • Accompagner la personne lors de promenades.

Participe à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables

Diagnostic des situations d’urgence, formulation et transmission de propositions

 

PARTICULARITÉS DU POSTE :

  • Discrétion professionnelle,
  • Travail au domicile des bénéficiaires,
  • Nombreux déplacements dans le cadre d’interventions multiples dans la même journée,
  • Utilisation de son véhicule personnel avec souscription de l’option utilisation professionnelle auprès de son assurance,
  • Possibilité d’utiliser un véhicule de service,
  • Port de blouses, gants, chaussures spécifiques,
  • Télégestion mobile – transmissions sur mobile professionnel.

Profil

COMPETENCES PRINCIPALES ET QUALITES REQUISES :

  • Autonomie dans le travail,
  • Sens de l’organisation et de la gestion de son temps,
  • Capacité d’initiatives pour faire face à l’imprévu,
  • Sens de l’écoute,
  • Adaptabilité,
  • Capacités relationnelles,
  • Sens du travail en équipe,
  • Savoir rendre compte à sa hiérarchie,
  • Discrétion professionnelle.

CONDITIONS D’EXERCICES :

Le poste proposé est un poste à temps complet (35h).

Il est à pourvoir dès le 1er juin 2024.

Vous bénéficierez :

  • De 25 jours de congés ainsi que de 2 jours hors période (pour une année civile),
  • D’un traitement de base + régime indemnitaire + prime annuelle,
  • D’une adhésion au Comité Nationale d’Action Sociale (CNAS) offrant de nombreuses prestations (billetterie, voyages, spectacles, cinéma…),
  • D’une participation employeur à l’adhésion d’une mutuelle labellisée (Prévoyance et Santé),
  • D’un restaurant municipal de grande qualité (Catégorie C : 3.65€),
  • D’une politique de formation active (individuelles et collectives),
  • D’un remboursement à hauteur de 75% de la carte Navigo

 

Au-delà de vos compétences, c'est votre motivation, et votre personnalité qui feront la différence. Nous vous proposons un accompagnement et des formations pour assurer vos missions dans les meilleures conditions.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n’hésitez pas à nous adresser votre candidature !

Informations
employeur

Candidatez en transmettant votre CV via le bouton POSTULER

Monsieur le Maire, Président du CCAS

Hôtel de Ville

2 avenue Georges Pompidou

BP 70001

94371 SUCY-EN-BRIE CEDEX

 

Postuler à cette offre

Veuillez télécharger un cv

(Taille maximum : 1Mo
Type de fichier : pdf, doc(x), odt, rtf)

BON à SAVOIR : Personnalisez votre message d'accompagnement selon les missions et le recruteur

Les informations à caractère personnel recueillies font l’objet d’un traitement par Emploipublic.fr du Groupe Moniteur RCS Nanterre B 403 080 823.
Elles sont nécessaires entre autres, à la création de votre compte et sont enregistrées dans nos fichiers.
Groupe Moniteur ou toutes sociétés du groupe Infopro Digital pourront utiliser ces fichiers afin de vous proposer des produits et/ou services analogues.
Pour exercer vos droits, vous y opposer ou pour en savoir plus : Charte des données personnelles.

Ces offres pourraient vous intéresser

Recevoir des offres d'emploi similaires par email

Domaine/Métier : Auxiliaire de vie
Localité : Val-De-Marne

Les informations à caractère personnel recueillies font l’objet d’un traitement par Emploipublic.fr du Groupe Moniteur RCS Nanterre B 403 080 823.
Elles sont nécessaires entre autres, à la création de votre compte et sont enregistrées dans nos fichiers.
Groupe Moniteur ou toutes sociétés du groupe Infopro Digital pourront utiliser ces fichiers afin de vous proposer des produits et/ou services analogues.
Pour exercer vos droits, vous y opposer ou pour en savoir plus : Charte des données personnelles.