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Détail de l'offre

Chargé de mission Plan Climat et Transition Energétique (H/F)

CA BEAUNE COTE ET SUD

Date de l’annonce
31/05/2019

Référence :
225351

Recruteur

CA BEAUNE COTE ET SUD

Localisation

Côte-d'or

Description du poste

Pour son service urbanisme et habitat (en charge également du Plan Climat, de l'ADS et des questions foncières)

Cadre d'emploi des attachés ou ingénieurs  - catégorie A
Pour poursuivre et amplifier la dynamique créée par le premier Plan Climat Energie Territorial (PCET), dans un contexte de redéfinition de l'ensemble des documents de planification (SCOT, PLH).

MISSIONS :
- Piloter la procédure, déjà engagée, de révision du Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) : organisation des instances et du planning, gestion des relations avec les prestataires, validation de leur travail, contribuer aux réflexions/mises au point/évolutions des dispositifs techniques et financiers,
- Mise en œuvre, animation, suivi budgétaire et évaluation du programme d'actions : mise en place des conventions et règlements d'intervention, suivi des subventions (aides pour la rénovation énergétique par exemple) et du budget, coordination avec les partenaires, tenue des observatoires,
- Conseil et accompagnement des directions de l'agglomération et des communes dans le montage des projets (énergies renouvelables, méthanisation, photovoltaïque, rénovation énergétique, chaufferies biomasse…) et recherche de financements,
- Animer et suivre le processus Cit'ergie pendant 4 années, en assurant le lien avec les directions et services de l'agglomération,
- Concevoir et animer des manifestations et évènements à destination de différents publics (grand public, professionnels, communes),
- Renforcer les partenariats avec les acteurs du territoire (CMA, CCI, OTI, Organismes interprofessionnel de la vitiviniculture, Pays Beaunois, SICECO, ADEME …),
- Mise en œuvre et suivi des politiques contractuelles et financières (FEDER Axe 5, TEpcv, contrats adossés au futur SRADDET),
- Veille active et positionnement sur des appels à projets, s'inscrire dans une logique d'anticipation,
- Rédaction de courriers, rapports, délibérations et notes de synthèse,
- Veille réglementaire sur la thématique.

Poste à temps complet à pourvoir immédiatement

SALAIRE : Statutaire + régime indemnitaire

Description du candidat

COMPETENCES REQUISES
- Maîtrise de la législation, des dispositifs et du rôle des différents acteurs intervenant dans le champ du changement climatique et de la transition énergétique,
- Connaissances techniques en particulier sur le volet énergétique,
- Conduite de démarches et projets transversaux et partenariaux,
- Aide au montage de projets,
- Animation de réunions techniques et politiques, d'ateliers de concertation,
- Maîtrise des dispositifs d'observation (traitement de données), de suivi et d'évaluation de projets (tableaux de bord),
- Rédaction de courriers, notes de synthèse, rapports et délibérations - qualité rédactionnelle
- Capacité à hiérarchiser les priorités et rendre compte,
- Savoir assurer la transversalité et la communication autour des projets.

PROFIL
- Formation supérieure dans les domaines de l'aménagement du territoire et/ou le développement durable, ou équivalent,
- Volonté forte de s'impliquer dans la transition climatique et énergétique,
- Expérience nécessaire dans un poste équivalent, de préférence en collectivités locales,
- Expérience et savoir-faire en terme d'animation et de concertation,
- Qualités recherchées : esprit d'équipe, sens de l'organisation, esprit de synthèse, être force de proposition, aisance dans l'expression orale, capacité à mobiliser, pédagogie.

Description du recruteur :

La Communauté d'Agglomération BEAUNE Côte et Sud

POUR RÉPONDRE À CETTE OFFRE

Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV dès que possible :
Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération BEAUNE Côte et Sud
14 rue Philippe TRINQUET - 21200 BEAUNE
Ou à : drh@beaunecoteetsud.com

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