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Détail de l'offre

TECHNICIEN EN CHARGE DES SERVICES DE L'EAU ET ASSAINISSEMENT ET DE LA REGIE ELECTRIQUE (H/F)

VILLE DE SAINT CLAUDE

Date de l’annonce
12/02/2019

Référence :
224279

Recruteur

VILLE DE SAINT CLAUDE

Localisation

Jura

Description du poste

Recrute par voie statutaire ou contractuelle

Cadre d'emplois : Agent de Maîtrise à Technicien

(Recrutement direct, inscription sur liste d'aptitude ou mutation)

Missions :
Placé sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques :
- Relations avec le délégataire (Eau et assainissement)
-Relation avec l'exploitant de l'aménagement hydraulique de Etables / Porte Sachet
- Suivi de l'assainissement collectif (réseau et station d'épuration), de l'adduction en eau potable et des projets d'investissements liés
- Coordination des travaux sur réseaux humides avec les projets de voirie, ainsi que ceux relevant de la régie d'électricité en lien avec l'exploitant
- Suivi et  gestion des projets liés au barrage
- Assure l'accompagnement de la maitrise d'ouvrage sur les dossiers suivis
- Montage des budgets annexes en collaboration avec les services financiers
- Recherche de financement et montage de dossiers de subvention
- Animation de projet - Suivi de chantier avec MOE dans les domaines de référence.

Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime de fin d'année, tickets restaurant, participation de l'employeur à la prévoyance, adhésion au COS

POSTE A POURVOIR LE PLUS RAPIDEMENT POSSIBLE

Description du candidat

- Titulaire d'un Bac + 2 ou expérience équivalente
- Connaissances des processus liés à l'adduction en eau potable et à l'assainissement
- Connaissances en génie civil et électrotechnique, ainsi que des fonctionnements d'équipements Hydroélectriques (souhaitées mais pas indispensables)
- Marchés publics, (notions) et notamment DSP, Loi MOP (notions)
- Connaissance des dispositifs de subvention
- Savoir organiser, anticiper, communiquer et négocier
- Etre force de proposition et d'évolution
- Utiliser l'outil informatique
- Travailler en mode projet.

 

Description du recruteur :

VILLE DE SAINT-CLAUDE (Jura)

POUR RÉPONDRE À CETTE OFFRE

Candidature (lettre de motivation + CV + pour les candidats statutaires : les copies des 3 derniers entretiens pro. d'évaluation) à transmettre avant le 8 mars 2019 à :
Monsieur le Maire de Saint-Claude - Direction des Ressources Humaines - Hôtel de Ville - 32, Rue du Pré - BP 123 - 39206 SAINT-CLAUDE Cedex

 

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