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Détail de l'offre

Manager « opportunités pour tous » h/f

BLOCH CONSULTING

Date de l’annonce
11/09/2018

Recruteur

BLOCH CONSULTING

Localisation

Paris, ÎLE-DE-FRANCE

Description du poste

Pour construire et déployer cette stratégie une direction « Impact et Héritage » est créée. Un des axes de travail et de proposer une stratégie pour une société plus inclusive, offrant d’égales opportunités à tous, et contribuant fortement au changement de regard sur le handicap. 

                                                      

Sous l'autorité du ou de la Responsable du pôle « Sport et société » de la Direction Impact et Héritage, le ou la Manager « Opportunités pour tous » assurera les missions suivantes :

Dans un premier temps, contribution à la formalisation de la stratégie Héritage et Durabilité dans les domaines suivants :


     Inclusion des populations les plus fragiles : personnes en situation de handicap, personnes vivant dans les quartiers prioritaires de la ville, dans les zones rurales revitalisées, réfugiés…
     Changement de regard sur le handicap,
     Handicap et accessibilité : dans l’espace public, à l’activité physique et sportive, à l’emploi…
     Dans un second temps, pilotage de la mise en œuvre de cette stratégie. Cela implique : Des collaborations avec l’éco système paris 2024 sur ces sujets pour :
     S’assurer de la complémentarité des actions portées par chacun ;
     Penser l’articulation de politiques publiques et d’initiatives privées performantes pour notamment concevoir puis animer de partenariats ;


Des collaborations avec les équipes :


      en France, du Comité paralympique et sportif français (CPSF)
     et l’international, du Comité international Olympique et de Comité International Paralympique traitant de ces sujets ;
     Des collaborations avec le tissu associatif investi sur ces sujets en France et à l’international ;
     Contribution à la stratégie de mobilisation des territoires et du mouvement sportif sur ces thématiques ;
     Animation de réunions, tables rondes et autres format de travail collaboratif pour à la fois, sensibiliser sur ces sujets et faciliter la mise en œuvre d’actions portées Paris 2024 et son écosystème ;
     Collaboration avec les autres directions sur ces sujets notamment la direction des ressources humaines ;
     Participation au reporting interne et externe de l’avancement des travaux


Tout au long du projet, il/elle contribuera également à la bonne information de la Directrice « impact et héritage » grâce à :


     Une veille documentaire et benchmarks ;
     L’analyse de documents stratégiques et la rédaction de notes de synthèse.

Description du candidat

Qualifications et expertise

Niveau bac+5 : universités et/ou grandes écoles ;

Domaine : gestion de projet, sciences sociales, sciences politiques,

Une expérience réussie dans la gestion de projet ;

Une expérience probante dans un contexte de projet, nécessitant de gérer de multiples tâches, à établir des priorités et à maintenir les échéances.

Compétences

Excellente maitrise des logiciels de bureautique (Outlook, Excel, Word, Powerpoint, interfaces web et mobile) et de planification ;

Excellente maitrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral ;

Une connaissance des acteurs engagés sur les sujets de l’inclusion au sens large ;

Connaissance du monde olympique et paralympique serait un plus ;

Esprit d'analyse et de synthèse ;

Aptitude à combiner une pensée stratégique, une grande rigueur dans la mise en œuvre et une agilité organisationnelle ;

Capacité à nouer des relations et des partenariats de haut niveau en interne comme en externe ;

Aisance rédactionnelle et orale, notamment pour des prises de paroles publiques ;

Aisance à animer des réunions.

Qualités relationnelles et personnelles

Esprit d'analyse, de synthèse et de rédaction

Sens de l'innovation pour apporter de nouvelles idées 

Souci du détail 

Alignement avec les valeurs du sport 

Esprit d'équipe, positive(f), proactive(f) et enthousiaste 

Maîtrise de soi et intelligence des situations 

Très bon relationnel et grande capacité d'adaptation 

Les plus hauts standards d'intégrité et de discrétion 

Orientation vers la recherche de résultats et de solutions 

Personnalité dynamique et opérationnelle, accessible et adaptable

Description du recruteur :

Accompagné par le cabinet Bloch consulting, le Comité d'organisation des Jeux Olympiques et Paralympiques Paris 2024 recherche son / sa Manager « opportunités pour tous ».

Le Comité d’organisation des Jeux Olympiques et Paralympique Paris 2024 propose d’organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques mais aussi des Jeux utiles, moteur de progrès dans la société. En effet, Paris 2024 en portant dès aujourd’hui des actions aussi bien dans le domaine social, économique et environnemental a pour objectif de laisser un héritage durable dans de nombreux domaines : développement de la pratique sportive, engagement citoyen, éducation, inclusion sociale des personnes en situation de handicap, développement territorial, développement et attractivité économique, développement durable et excellence environnementale

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