POSTE

Par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude.
Pour son service Environnement/Travaux.
Missions :
Placé sous l'autorité du Président et du Secrétaire Général et en étroite collaboration avec les élus, vous assurerez la mise en oeuvre des actions incluses dans la compétence Environnement de la CC.
Gestion et suivi des marchés d'exploitation de la déchetterie et de collecte des OM.
Encadrement du gardien de la déchetterie.
Elaboration et suivi du budget des services techniques.
Elaboration des documents techniques nécessaires à la passation des marchés publics.
Suivi technique et administratif des travaux confiés aux entreprises.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prestations CNAS.
Poste à pourvoir rapidement (dès le mois de juillet).

PROFIL

BAC+ 2 minimum et expérience significative sur poste similaire.
Bonnes connaissances dans le domaine technique.
Maîtrise des procédures du code des marchés publics.
Sensibilité au développement durable et questions environnementales.
Motivation, rigueur et sens de l'organisation.
Maîtrise de l'outil informatique.
Permis B.

POSTE

Cadre B, Cadre d'emploi des techniciens supérieurs territoriaux.
Placé sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous assurerez les missions suivantes :
Suivi et participation à la mise en oeuvre du PLU (en cours), s'en suivront la gestion et l'exploitation du document.
Suivi des ZAC, des lotissements.
Gestion des documents d'urbanisme.
Pré-instruction, instruction, suivi administratif et réglementaire des dossiers d'autorisation du droit des sols et d'urbanisme (jusqu'au recollement).
Sensibilisation des pétitionnaires, des maîtres d'ouvrage et constructeurs sur la politique de développement voulue par la ville.
Suivi des dossiers fonciers de la commune, du cadastre.
Suivi des dossiers de développement en terme d'habitat, économique...
Le traitement des certificats communaux et des certificats de situation.
Instruction de la PVR.
L'instruction des permis de démolir et des déclarations préalables.
La participation à la Commission d'urbanisme et la rédaction des délibérations relatives à l'urbanisme.
Le suivi des enquêtes publiques.
Le suivi du Plan Communal de Sauvegarde.
La rédaction des arrêtés de numérotage.
Rédaction et délivrance des attestations et renseignements d'urbanisme demandés par les notaires (une centaine par an).
D'ici fin juillet 2008, la commune sera dotée d'un cadastre numérisé. Le responsable du service devra donc présenter une bonne maîtrise de l'outil informatique cartographique (AutoCAD en particulier) pour exploiter et gérer ce nouvel outil.
Rémunération :
Statutaire + régime indemnitaire.
Tickets restaurant.
Localisation : Yonne.

PROFIL

Bonnes connaissances juridiques en urbanisme réglementaire et opérationnel.
Expérience indispensable.
Maîtrise des procédures de révision et modification du PLU.
Maîtrise de l'informatique (numérisation du cadastre compatible AutoCAD).
Large autonomie.
Rigueur.

POSTE

Recrutement par voie statutaire, détachement, liste d'aptitude ou voie contractuelle.
Chef lieu du département de l'Yonne, ville d'Art et d'Histoire, Auxerre développe une politique ambitieuse en matière de construction et de rénovation de son patrimoine bâti incluant des exigences en matière de performance et de développement durable.
La Ville emploie 1 000 agents.
La Direction des Bâtiments de la ville gère 300 bâtiments sur 200 sites.
Poste : organiser et suivre des opérations d'aménagement et de construction de bâtiments.
Missions :
Représenter le maître d'ouvrage auprès des prestataires extérieurs.
Assurer l'organisation générale des opérations.
Coordonner les actions des intervenants.
Encadrer les équipes de constructeurs.
Contrôler la qualité des prestations.
Rémunération établie sur la base du cadre d'emplois des techniciens supérieurs territoriaux.

PROFIL

Vous bénéficiez d'une expérience similaire, ou votre intérêt pour les missions vous permet d'être rapidement efficace.
Débutants acceptés.
Prérequis : capacités rédactionnelles et relationnelles, sens de l'organisation, rigueur, disponibilité.
Connaissances appréciées : DAO, notions sur la réglementation ERP et les marchés publics.
Formation : IUT, IUP, licence pro métiers du bâtiment

POSTE

Par voie statutaire.
Cadre d'emploi des techniciens supérieurs territoriaux.
Sous l'autorité du maire et du DGS et en lien avec les élus délégués :
Vous aurez en charge les missions classiques attendues d'un responsable des services techniques :
Encadrement et management opérationnel de l'équipe technique.
Etablissement des plannings de travail et contrôle des tâches.
Programmation et suivi des travaux effectués en régie et des travaux confiés à l'entreprise.
Gestion technique et opérationnelle du domaine communal.
Elaboration et suivi des budgets de fonctionnement et d'investissement du service.
Suivi des dossiers techniques confiés à des prestataires extérieurs (études, maitrise d'oeuvre...)
Vous serez aussi, sous la conduite du DGS, le moteur et assurerez la dynamique du projet de mutation d'un fonctionnement de type " régie " en la structuration de véritables services techniques.
Challenge tant personnel que collectif avec votre équipe, cette mission s'articulera notamment autour des orientations suivantes :
Création d'une cellule " marchés " : élaboration des documents de consultation et notamment des parties techniques, évolution qualitative des cahiers des charges, veille réglementaire.
Reconquête des patrimoines communaux, consistant en une phase de reconnaissance et de collecte de toutes les informations historiques, une phase de diagnostic et d'analyse de la situation, une phase de proposition et d'élaboration d'outils de suivi.
Cette démarche concernera notamment : tous les réseaux communaux, la voirie, le mobilier, la défense incendie, les aires de jeux, les bâtiments communaux, les espaces verts, la signalisation, le parc des engins et véhicules, etc.
Analyse et mise à jour de tous les marchés en cours relatifs au technique, organisation des reconductions (MABC, programmes pluri annuels...).
Constitution, développement et mise à jour d'une bibliothèque technique (revues, documents, normes, réglementation...).
Optimisation des moyens matériels des services techniques (locaux, engins, outils...) et proposition d'évolution.
Sur les missions de base, vous serez secondé par un contrôleur, responsable des espaces verts et par un agent de maîtrise, responsable voirie/bâtiment.
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + NBI + tickets restaurant + CNAS.

PROFIL

Vous serez force de propositions, et disposerez à ce titre d'une réelle curiosité scientifique ainsi qu'un réel sens du partage de l'information avec votre hiérarchie, indispensable à la réussite collective de ce projet de service.
Principales compétences attendues et profil :
Expérience dans un poste similaire.
Parfaite maîtrise des marchés publics et des procédures de consultation (loi MOP, CMP, MAPA, appels d'offres, MABC...).
Polyvalence de compétences techniques optimale (VRD, bâtiments...).
De réelles capacités de management " terrain " (16 agents : 8 orientés " voirie/bâtiment ", 7 orientés " espaces verts " et une secrétaire).
Maîtrise de l'outil informatique (bureautique, voire DAO).
Rigueur, esprit critique constructif et esprit d'analyse.
Sens du travail en équipe.
Disponibilité.
La connaissance du tissu local (collectivités, entreprises, prestataires) serait un plus.